澳洲大学人力资源管理专业课程预习内容

各位同学在澳洲留学的时候能选择的专业还是非常多的，其中的人力资源专业自然是国内学生最喜欢的，所以申请澳洲金融专业留学的学生数量居高不下。下面是关于澳洲大学人力资源管理专业课程预习内容的介绍，希望可以让同学们对该专业的课程内容有更多的了解。

一、澳洲大学人力资源管理专业介绍

澳洲人力资源 ：是指在一定范围内的人，所具有劳动能力的总和，或者说;是指够推整个经济和社会发展的、具有和社会发展的、具有和社会发展的、具有和社会发展的、具有和社会发展的、具有智力劳动和体力劳动的总和。

澳洲人力资源管理，就是指运用现代化的 人力资源管理，对与一定物力相结合的人 进行理培训、组织和调配使，对与一定物力相结合的人进行理培训、组织和调配使，对与一定物力相结合的人 进行理培训、组织和调配。

学术界一般把人力资源管理分六大模块：

1、人力资源规划 ;

2、 招聘与配置;

3、培训与开发;

4、绩效管理 ;

5、薪酬福利管理 ;

6、劳动关系管理。

二、澳洲大学人力资源管理专业核心课程

商业决策

人力资源

管理概论

人力资源战略

组织行为学

劳动经济法组织行为学

劳动经济法奖惩

管理、绩效现代

人员测评

HRM

国际研究

组织内部

沟通管理

可持续性

公共关系

领导力等

以上就是澳洲大学人力资源管理专业课程预习内容的介绍，如果留学生们有澳洲大学留学课程预习辅导需求的话，随时都可以联系考而思在线。